StekJong is het programma waarin werk met en voor kinderen, tieners en 20-30’ers is gebundeld. StekJong wil open communicatie en wederzijdse inspiratie over zingeving en geloven aanmoedigen en versterken. Het werk van StekJong speelt zich vaak af in de ruimte tussen stad en kerk. In die ‘tussenruimte’ organiseert StekJong activiteiten op het gebied van ontmoeting, (christelijke) spiritualiteit en zingeving. Bij dit alles zoeken we ook naar vernieuwing van praktijk, vorm en inhoud. StekJong werkt met gezinnen en op scholen, in geloofsgemeenschappen en buurt- en kerkhuizen en met kinderen, jongeren en 20-30’ers jongvolwassenen in de stad. En we begeleiden en adviseren (kerkelijk) jeugdwerkers, leerkrachten en opvoeders daarbij. We blijven in dit werk niet op afstand, maar denken en doen zelf ook mee. We zoeken daarbij steeds verdieping en verbinding.

Voor het team van StekJong zoeken we een bevlogen en innovatieve collega als Projectleider voor de ‘School van Barmhartigheid’ (m/v) voor 16 uur per week.

De School van Barmhartigheid in enge zin is een project op de tekentafel. In ruimere zin duidt De School van Barmhartigheid op het verlangen om tieners in aanraking te brengen met en te betrekken bij het diaconaal-maatschappelijke werk, dat door Stek en anderen in de stad wordt gedaan. Daarbij richten we ons op tieners in kerken en op scholen. We zoeken oecumenische en op termijn misschien ook wel interreligieuze samenwerking. Veel staat nog open, veel hangt af van inzichten, invulling en inbreng die jij gaat leveren. Wat ook bij de functie hoort is de ondersteuning van kerkelijke gemeenschappen bij hun visievorming op en uitvoering van het tienerwerk. En natuurlijk maak je deel uit van het team van StekJong.

Wij zoeken iemand
– met communicatieve speelsheid en virtuositeit;
– met voldoende verbeeldingskracht en organisatievermogen om een nieuw project als de School van Barmhartigheid te ontwikkelen en uit te voeren;
– die kan enthousiasmeren en houdt van co-creatie met partners en stakeholders;
– die hart heeft voor tieners en voor wat ze denken en doen, dromen en durven;
– die ervaring heeft met de sociale media-platforms, waar tieners en ook scholen zich thuis voelen, en die deze communicatie op een natuurlijke wijze kan inzetten;
– die mensen kan begeleiden, zowel individueel als in de groep;
– die zich bezield weet en leeft vanuit een open christelijke levensovertuiging;
– met ervaring als gaat om fondsenwerving;
– die ook andere taken voor StekJong en Stek kan uitvoeren;
– met een afgeronde opleiding op HBO/WO-niveau en bij voorkeur relevante werkervaring in een eerdere baan.

Wij bieden
– een uitdagende baan in een prettige werkomgeving met een inspirerende organisatiecultuur;
– een sterk team van goede en gedreven collega’s;
– een dienstverband voor één jaar met de kans op verlenging;
– goede arbeidsvoorwaarden volgens de Arbeidsvoorwaardenregeling van de Protestantse Kerk in Nederland en een salaris – afhankelijk van leeftijd en ervaring – van minimaal € 2.397 en maximaal € 3.483 bruto per maand op fulltime basis (36 uur per week).

Meer informatie
Meer informatie over het werk van Stek en StekJong is te vinden op www.stekdenhaag.nl, www.stekjong.nl en www.m25denhaag.nl. Voor meer informatie over de vacature en de selectieprocedure kun je terecht bij Dorinde IJdo, (programma-coördinator StekJong; dijdo@stekdenhaag.nl) of bij Derk Stegeman (afdelingsmanager), beide via (070) 318.1616.

Wil je op deze vacature reageren? Stuur dan je motivatiebrief en je Curriculum Vitae naar dstegeman@stekdenhaag.nl. De sluitingsdatum is bepaald op 7 maart 2018. De eerste ronde van selectiegesprekken vindt plaats op maandagmorgen 12 en dinsdagmiddag 13 maart a.s..

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

Bron: Stek Den Haag

Logo-Personen

Redactie Nieuw Wij

U kunt ons bereiken via de onderstaande links. Mocht u zelf willen publiceren op Nieuw Wij, stuur dan uw bericht per mail op, of maak …
Profiel-pagina
Nog geen reactie — begin het gesprek.